メールマーケティングとBtoBマーケティングを統合的ソリューションで提供するアルトビジョン

アルトビジョンが求める人物像は、
Professionalであり、Entrepreneurであり、Specialistである人です。

インターネットの出現と拡大によって大きく変化しようとしている企業のコミュニケーション。その創造と変革を支援しているアルトビジョンのメンバーには、Professionalであり、Entrepreneurであり、Specialistであることを求めています。

Professional(プロフェッショナル)とは、価値を提供できる人です。

新たな価値を提供し続けるために、マーケット環境や顧客のポジショニングを正しく捉え、その上でアルトビジョンが、何を提供できるのか、何を提供すべきなのかを、つねに考え行動に移せる人を求めています。

Entrepreneur(アントレプレナー)とは、創造し変革する人です。

創造と変革を支援するためには、自らもまた創造と変革をし続ける必要があります。アルトビジョンでは、新たな価値を創造できる人、また、既存のサービスや業務プロセスを変革し続けられる人を求めています。

Specialist(スペシャリスト)とは、突出した専門的能力を持つ人です。

それぞれの経験や強みを活かし、社内のみならず、社会の中で認められる専門的能力を磨き、発揮して欲しいと考えています。

プロフェッショナリズムとアントレプレナーシップという共通基盤の上で、メンバーそれぞれが持つスペシャルティを高次元で統合することにより、アルトビジョンにしかできない価値を提供し続けることが、アルトビジョンの存在理由であると考えます。

株式会社アルトビジョン
代表取締役社長 椎葉 宏

スタッフメッセージ

アルトビジョン＝「ちゃんと話ができる人たちがいる会社」です
メッセージ 1
長沼 晃司(ながぬま こうじ)
2004年新卒入社
コンサルティンググループ グループマネジャー

やる気さえあれば、やっていく方法はいくらでもある
メッセージ 2
菊池 紀美乃(きくち きみの)
2004年新卒入社
業務推進部 オペレーショングループ グループマネジャー

自分のレベルを上げることができる会社に入りたかったんです
メッセージ 3
山口 善太(やまぐち ぜんた)
2007年入社
営業統括部 第2グループ グループマネジャー

アルトビジョンは、自分が望めばいろいろなことを経験させてもらえる会社
メッセージ 4
田邊 直樹(たなべ なおき)
2006年新卒入社
技術開発部

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